Groupe Morneau nomme de nouveaux dirigeants aux ventes, aux ressources humaines et au marketing

Groupe Morneau a annoncé plusieurs nominations à des postes de direction alors que l’entreprise cherche à soutenir sa croissance continue et à renforcer son équipe de direction.

L’entreprise a nommé Nancy St-Laurent au poste de vice-présidente des ventes, Caroline Huot à titre de vice-présidente des ressources humaines, ainsi que Anouk Petit au poste de vice-présidente des communications, du marketing et de l’expérience client.

(Photo : Groupe Morneau

«Ces nominations reflètent la confiance que nous accordons à des leaders qui incarnent nos valeurs et notre vision», a déclaré Catherine Morneau, coprésidente de Groupe Morneau. «Leur expertise et leur approche contribueront directement à notre croissance continue et au développement de notre organisation.»

Nancy St-Laurent cumule plus de 15 ans d’expérience en leadership commercial et en développement des affaires dans le secteur du transport et de la logistique. Groupe Morneau indique que sa nomination vise à renforcer le leadership commercial de l’entreprise et à soutenir sa croissance future.

Caroline Huot travaille chez Groupe Morneau depuis 2013, où elle a occupé plusieurs fonctions en ressources humaines au sein de l’organisation. L’entreprise a indiqué qu’elle se concentrera désormais sur l’expérience employé et le développement des talents dans le cadre de ses nouvelles fonctions.

Anouk Petit continuera de superviser les communications, le marketing, l’expérience client ainsi que les initiatives de responsabilité sociale de l’entreprise. Groupe Morneau a indiqué qu’elle contribuera à soutenir la visibilité et le développement stratégique de l’organisation.

L’entreprise a également annoncé une transition planifiée impliquant Benoit Chrétien, actuel vice-président des ventes. À compter du 1er juillet, M. Chrétien assumera le rôle de conseiller stratégique après avoir accompagné Nancy St-Laurent durant une période de transition au cours des prochains mois.

«Nous sommes convaincus que cette évolution de notre équipe de direction nous permettra de poursuivre notre croissance avec clarté, constance et ambition, tout en demeurant fidèles à notre culture profondément humaine», a affirmé David Morneau, coprésident de Groupe Morneau.


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